開年以來，隆昇發(fā)電公司秉承“把發(fā)電量提上來，才是硬道理；把效益創(chuàng)出來，才是真本事”的宗旨，深耕技術創(chuàng)新領域，深挖瓦斯資源潛能，在降成增效、安全教育培訓上下功夫，高效利用好每一立方瓦斯，每一米陽光，截至目前完成瓦斯發(fā)電5000余萬度，光伏發(fā)電2000余萬度。
這個公司積極推進發(fā)電機組的升級與改造。未升級改造前，發(fā)電機組在瓦斯?jié)舛冗_到12%時才能啟動、達到13%以上時才能并網(wǎng)發(fā)電，發(fā)電機組只能利用瓦斯?jié)舛却笥?3%以上的氣源，瓦斯?jié)舛?—13%之間氣源無效排空，浪費了寶貴的能源。升級改造后，實現(xiàn)了瓦斯?jié)舛?—8%發(fā)電，增發(fā)電量706萬度。同時，新發(fā)站擴容安裝引進智能化發(fā)電機組6臺、平崗站擴容安裝引進智能化發(fā)電機組2臺、東海站擴容安裝引進智能化發(fā)電機組1臺，充分利用瓦斯氣源，做到應發(fā)盡發(fā)，增發(fā)電量617萬度。針對功率為500KW和1000KW的機組，這個公司創(chuàng)新工作室成員研究實踐，把直流啟動馬達改成交流啟動馬達，交流電馬達能夠實現(xiàn)高速運轉，提供高扭矩輸出，這使得它們在啟動重負載時更為有效。改造后的機組在啟動時更加穩(wěn)定可靠，避免了因過載導致的啟動馬達燒毀現(xiàn)象，減少了因設備故障導致的停機時間，還降低了維護成本，提高了生產效率。
科技創(chuàng)新是提質增效的核心動力。這個公司始終堅持創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，致力于瓦斯發(fā)電項目的研發(fā)與應用，不斷突破低濃度瓦斯發(fā)電技術壁壘，提升瓦斯利用率，成效顯著；持續(xù)推進光伏發(fā)電項目建設，自主研發(fā)光伏發(fā)電智能運維平臺，構建清潔低碳、安全高效的能源體系……在技術設計方面，他們對500KW瓦斯發(fā)電機組多風扇水箱夏季外置冷卻降溫循環(huán)系統(tǒng)進行改造。由于夏季炎熱，油、水溫度過高，嚴重制約生產，該系統(tǒng)通過噴淋對多風扇水箱散熱葉片進行降溫，使散熱葉片由原來60度降低至50度，經過閉環(huán)回路收集冷卻水進入水池，進行循環(huán)使用，同時給冷卻水降溫，避免了油、水溫度過高、發(fā)電機機組效率降低、浪費氣源等問題，保持油、水溫度在75度以下，不僅節(jié)約了水資源，還使發(fā)電機組在炎熱的夏季依舊保持430KW/h的高效發(fā)電，在投產使用后，又經過不斷總結完善，在節(jié)約成本的同時，產生的經濟效益十分可觀。
一直以來，這個公司對于安全教育培訓工作也十分重視，將培訓作為根本性工作嚴抓細管。組織開展安全教育培訓考核，加強新進人員和重點作業(yè)人員培訓，全面提高從業(yè)人員安全素質和安全操作技能；定期召開安全技術培訓、安全大課和隆昇夜校，邀請科美廠家高級工程師、公司專業(yè)副職領導、救護大隊教官和公司專業(yè)技術人員開展全員培訓活動，參培人數(shù)410人次；每月組織開展安全教育培訓考核，培訓參考人員共計479人次，考試合格率達到100%，培訓內容涵蓋安全生產相關法律法規(guī)、規(guī)范操作流程和設備設施隱患排查、識別、防范措施以及重大事故判定標準，旨在通過系統(tǒng)學習，提升全員對安全生產重要性的認知，培養(yǎng)主動防范風險的意識，增強安全生產責任感和安全意識。